La capacidad de colaborar, presentar resultados, responsabilizarse del progreso y la motivación para transformar los proyectos en realidad son rasgos valorados en estos profesionales de la tecnología.

A Mignow, reconocida empresa de software especializada en automatizar procesos de migración y actualización de sistemas SAP, actualmente está reclutando profesionales tecnológicos altamente calificados para fortalecer su equipo. Con una solución pionera que impulsa el viaje de la transformación digital, Mignow busca personas con un conocimiento profundo de SAP, así como características como proactividad, dinamismo y capacidad para ofrecer resultados excepcionales.

El fundador y director ejecutivo de Mignow, Paulo Secco, enfatiza la importancia continua de la contratación, incluso frente a una mayor automatización tecnológica. Señala que, si bien los avances tecnológicos pueden transformar las profesiones, el elemento humano sigue siendo esencial para la interacción y la aplicación inteligente de las tecnologías.

La organización busca personas talentosas que no solo dominen los conocimientos técnicos en SAP, sino que también demuestren adaptabilidad a nuevas metodologías y soluciones. Según Danielle Vogado, responsable de Desarrollo Humano de Mignow, la empresa se centra en las competencias generales, más allá del conocimiento técnico. La capacidad de colaborar, ofrecer resultados, asumir la responsabilidad del progreso y tener la motivación para convertir los proyectos en realidad son rasgos muy valorados.

Mignow reconoce la importancia de comportamientos alineados con su cultura y valores. La capacidad de gestionar eficientemente el tiempo y los recursos, adoptar perspectivas innovadoras, demostrar una visión holística, comunicar con claridad e influir positivamente son atributos que la empresa valora profundamente en sus empleados.

Para Mignow, el éxito en el proceso de selección es sólo el primer paso. La empresa pone énfasis en la compatibilidad entre los empleados y su cultura organizacional, creyendo que esta armonía es fundamental para lograr el éxito en el entorno corporativo.

Si estás interesado en formar parte de este equipo innovador, Mignow tiene 8 puestos vacantes. Son ellas:

• Gerente de Proyectos SAP;
• Ejecutivo de Cuentas Junior;
• Consultor Senior SAP ABAP CPI/DRC;
• Operación de Ventas de SAP;
• Consultor Senior SAP HCM;
• SAP ABAP/PO;
• Consultor Completo SAP Basis.

Hay puestos disponibles aquí.

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Mignow busca profesionales tecnológicos para impulsar la transformación digital
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